Analyse van het document
Titel en Samenvatting:
De motie heeft als titel "Beloning werknemers SW-bedrijven". Het doel van de motie is om de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) op te roepen om gemeenten financieel te compenseren. Dit stelt de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) in staat om met vakbonden afspraken te maken over hogere beloningen voor werknemers van sociale werkbedrijven en werknemers onder de CAO "Aan de Slag". De motie benadrukt dat deze werknemers momenteel net boven het minimumloon verdienen en niet profiteren van de recente stijging van het minimumloon. De motie is aangenomen door de raad van de gemeente Noardeast-Fryslân.
Oordeel over de volledigheid:
De motie is redelijk volledig in zijn opzet. Het bevat een duidelijke constatering van het probleem, een overweging van de gevolgen en een verzoek aan het college om actie te ondernemen. Echter, specifieke details over de financiële implicaties en de exacte hoogte van de gewenste compensatie ontbreken.
Rol van de raad:
De rol van de raad is om het college te verzoeken actie te ondernemen richting de minister van SZW en om samen te werken met andere relevante partijen. De raad heeft de motie aangenomen, wat betekent dat zij het college de opdracht geven om de voorgestelde acties uit te voeren.
Politieke keuzes:
De politieke keuzes betreffen het al dan niet ondersteunen van de oproep voor financiële compensatie door de minister van SZW. De raad moet beslissen of zij het belangrijk vinden om de beloning van werknemers in sociale werkbedrijven te verhogen en of zij bereid zijn om druk uit te oefenen op de minister.
SMART en Inconsistenties:
De motie is niet volledig SMART (Specifiek, Meetbaar, Acceptabel, Realistisch, Tijdgebonden). Hoewel het doel duidelijk is, ontbreken specifieke meetbare doelen en een tijdsbestek voor de uitvoering. Er zijn geen duidelijke inconsistenties, maar de motie zou baat hebben bij meer concrete details.
Besluit van de raad:
De raad moet besluiten om het college te verzoeken de minister van SZW op te roepen voor financiële compensatie en om samen te werken met andere partijen om de beloning van werknemers in sociale werkbedrijven te verbeteren.
Participatie:
De motie vermeldt geen specifieke participatie van de werknemers zelf of andere belanghebbenden in het proces. Het richt zich voornamelijk op de samenwerking tussen gemeenten en de minister.
Duurzaamheid:
Duurzaamheid is geen direct relevant onderwerp in deze motie. De focus ligt op de financiële compensatie en beloning van werknemers.
Financiële gevolgen:
De motie impliceert dat er financiële gevolgen zijn, namelijk de noodzaak voor compensatie door de minister van SZW. Er wordt echter niet gespecificeerd hoe groot deze compensatie moet zijn of hoe deze precies gedekt zal worden.
